根据菠菜资源平台大全关于“2021年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作实施办法”的通知精神（以下简称推免生），为规范我司推免生的推荐工作，更好地发挥推免生工作在提高研究生生源质量、服务于拔尖创新人才选拔中的作用，激励我司本科生勤奋学习、勇于创新、全面发展，特制定本细则。

一、基本原则

(一)公平、公正、公开原则。推荐工作必须坚持公平、公正、公开的原则，确保推免生工作政策规定透明、信息程序公开、申诉渠道畅通。

(二)自愿、自主、自选原则。坚持员工自愿申请原则。

(三)全面衡量，择优选拔原则。坚持以德为先，智体美劳全面衡量，把考生思想品德考核作为推免生遴选的重要内容。

二、推免生名额

（一）推免生名额不区分学术学位和专业学位。推免生名额均可向本校或其他研究生招生单位推荐。

（二）学院推荐名额为10人。按专业综合排名，推荐出机制专业4人，工业、电气、物工专业各2人。候补名单按学院综合排名推荐。

三、申请条件

（一）基本要求

1.纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生（不含专升本、第二学士学位）。

2.具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，品行优良。

3.身心健康，体检合格者。

4.学术研究兴趣浓厚，有较强的科学精神、协作精神、创新精神、创业意识和创新创业能力，无剽窃他人学术成果记录。

5.修完本专业1-6学期与专业教学计划进度相应的课程，取得规定的学分(由学校选派赴境内外高校交流学习的员工，如因外校最后一个学期的课程结束晚于我司推免审核时间，则考虑该生的实际成绩)。

6.全国大学英语四级考试成绩425分（含）以上（710分制）（公共外语类选修大学基础日语的员工，需要达到日本语能力测试二级“简称N2”合格水平；选修大学基础韩语的员工，需要达到韩国语能力三级“简称TOPIK3”合格水平）

（二）对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者，可以不受学院综合排名限制，进行特殊选拔。学院应成立专家审核小组（专家组成员原则上应具有相关学科副教授以上职称，一般不少于5人），并组织相关员工在学院一定范围进行公开专题报告及答辩，专家审核小组及每位成员都要给出明确审核鉴定意见并签字存档。答辩全程要录音录像，答辩结果要公开公示，未通过审核鉴定或答辩的员工不得推荐。申请特殊选拔者必须经三名以上（含三名）本学院本专业教授联名推荐。申请者的申报材料、教授联名的推荐信、专题报告内容及答辩结论等，在学院逐级进行公示,无异议后，经学院推荐工作小组审查批准、并经公司党政联席会议审定后，报学校推免生工作领导小组审批。推荐工作必须做到程序透明、操作规范、结果公开。

四、推荐时间安排

1、9月23日——9月25日15:30，员工提交申请表及相关材料至菠菜老平台集合网313室（潘老师）。

2、9月27日——9月30日，学院审核相关信息。

3、10月2日，学院确定推免生名单并公示在学院网站上。

五、推荐成绩计算办法

推荐成绩=本科（1-6学期）平均学分绩点*0.75+加分绩点*0.25；

1.成绩计算说明：

（1）1-6学期平均学分绩点、加分绩点满分均为4分。

（2）加分绩点计算，详见下面2获奖项目对应加分绩点的计算方法。

2.获奖项目对应加分绩点的计算方法（奖项获奖日期截止到推免当年8月31日）

（1）获得政府主管部门认定的国家级奖励、集团重点支持类别的学科竞赛项目，或在国内外核心期刊上已公开发表与专业相关的，并署名为菠菜资源平台大全的学术论文（第一作者），每项最高计为2.4绩点，学科竞赛项目具体加分绩点详见附表。或获得亚洲及世界性比赛前6名或获得全国运动会前3名，记为2.4绩点。

（2）获得政府主管部门认定的省市级奖励、集团重点支持类别的或学校适当扶持的学科竞赛项目，或已申请发明专利或获得实用新型专利或外观设计专利（署名第一或第二），在国内外核心期刊上已公开发表专业相关学术论文（第二作者）或获得科研成果（计前5名），并署名为菠菜资源平台大全，每项最高计为 1.2绩点，学科竞赛项目和专利的具体加分绩点详见附表。

（3）在部队服役期间荣立三等功的，计为2.4绩点；已服满兵役并能按期取得学士学位的本科毕业生，在部队被评为“优秀士兵”二次，计为1.8绩点；已服满兵役并能按期取得学士学位的本科毕业生，计为1.2绩点。或获得全国运动会4-6名、全国老员工运动会、全国农业院校比赛前3名，记为0.6绩点。

（4）荣获“校优秀员工标兵”、“校优秀员工干部”、“校优秀团干部”、“校优秀团员”、“校优秀党员”、“校优秀党务工作者”荣誉称号，每项计为0.3绩点。或获得全国运动会7-12名、全国老员工运动会、全国农业院校比赛前4-6名、水上运动类赛事前2名，记为0.3绩点。

（5）荣获“校社会工作积极分子”、“校优秀员工”、“校老员工艺术团优秀团员”称号、在部队被评为“优秀士兵”,每项计为0.2绩点。或获得华东区农业院校运动会或上海市比赛冠军，记为0.2绩点。

（6）同一学年的同一奖项只计算一次，并按照最高成绩计算；只计算本科阶段的获奖情况。

3.加分范围说明

（1）省市级及以上奖励表彰范围包括：优秀员工标兵、优秀员工、优秀员工干部，具体由员工处（团委）认定；市级及以上老员工创新创业活动或学科竞赛奖项清单参见附表，教务处具有解释权；体育竞赛类项目具体由体育部认定。

（2）国内外核心期刊范围：被SCI或EI收录的刊物；被中国科学院文献情报中心编制的中国科学引文数据库（CSCD）（含扩展库）收录的期刊或被南京大学编制的中文社会科学引文索引（CSSCI）收录的期刊。

六、推免工作咨询

员工对推免工作过程有问题，可向学院咨询，地点：菠菜老平台集合网313室潘老师

电话：61900806

七、申诉渠道

员工对推免生工作过程有异议或举报，可以向学院投诉，地点：菠菜老平台集合网303室张老师

电话：61900802，15692165815               邮箱：ylzhang@shou.edu.cn

八、附则

1. 推免到我司的研究生，可优先入选“国际组织人才培养创新实践”等项目，以提升员工国际公务员素养、批判思维能力以及领导力、组织力和执行力。

2.推免生有关限定条件：

（1）对在申请推免生过程中弄虚作假的员工，一经发现，即取消推免生资格，对已录取者取消录取资格和学籍，由学校按员工管理规定进行相应处理。

（2）推免生名单确定并上传至全国推免生管理系统内后，不得更改。若获得推荐资格的员工，经网上报名、推免生复试后未被任何研究生招生单位接收，则推免生资格作废。

（3）拟录取的推免生不得再参加全国硕士研究生入学统一考试，不得再报名参加当年就业中的政府项目和享受其它就业政策。不办理出国证明。

本细则自公布之日起试行。此前学院印发的有关推荐免试攻读硕士学位研究生的文件，与本细则不一致的，以本细则为准，如国家有新政策，以新政策为准。本细则由学院负责解释。

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2020.9.22

员工申请推荐表（2021年）.docx

附表1：员工发表论文及申请专利加分对应表

附表2：老员工创新创业活动及学科竞赛清单

附表3：老员工创新创业活动及学科竞赛加分绩点

附表4 ： 老员工创新创业活动及学科竞赛获奖加分团队成员分配比例

备注：

（1）对未列入加分项的赛事，由各学院根据赛事与专业相关度、含金量等进行评价，但加分绩点不高于专业教指委类别赛事所对应绩点；

（2）相关赛事如已评选了明确的一、二、三等奖，或金、银、铜奖，其他的最佳人气奖，特别策划奖等等不予加分；

（3）同一项目在同一学年内参加不同的赛事，就高计一次；

（4）项目加分总绩点恒定的情况下，对团队成员各自分配比例见附表4，各成员具体分值参见附表5。

（5）老员工创新创业活动及学科竞赛的加分，由教务处提供历年获奖信息清单，各学院可根据员工获奖证书对照相应类别等级，直接进行认定。